KAJ PRIČAKUJEMO OD NOVIH SODELAVCEV?
- Znanja, veščine in kompetence v skladu z razpisanim delovnim mestom,
- ustrezno stopnjo in smer izobrazbe,
- sposobnost delovanja v timu,
- samostojnost in visoko mero samoiniciativnosti,
- proaktivnost, osredotočenost na kakovost,
- ciljna usmerjenost in sprejemanje odgovornosti za svoje rezultate,
- pripravljenost za delo.
KAJ PONUJAMO SVOJIM SODELAVCEM?
- zaposlitev za določen, nedoločen čas
- strokovno pomoč pri iskanju in izbiri zaposlitve
- informacije o različnih prostih delovnih mestih
- različna testiranja
- pomoč pri ponovni vključitvi na trg dela
K sodelovanju vabimo:
Generalni direktor m/ž
Opis delovnega mesta
- strateško vodenje in doseganje poslovnih rezultatov
- učinkovito vodenje zaposlenih z ustvarjanjem pozitivne delovne klime
- dinamičen razvoj podjetja v skladu s cilji in trendi medijskega trga
- s tem povezan inovativen digitalni razvoj produktov in moderni digitalni marketing
- kontroling poslovanja v skladu s smernicami skupine
- zastopanje družbe in skrb za zakonitost poslovanja
Prijave z življenjepisom pričakujemo na elektronskem naslovu mirjam.kmetic@manpower.si, za dodatne informacije pa lahko pokličete na 031 702 329.
Pričakujemo
- najmanj visokošolsko izobrazbo
- večletne vodstvene izkušnje v razvoju produktov in/ali marketingu v digitalnem okolju
- visoko raven kreativnosti in socialnih kompetenc
- izjemne analitične in podjetniške sposobnosti
- suvereno obvladovanje angleščine
- pripravljenost na potovanja
Nudimo
- temeljit uvajalni trening in redno mednarodno izmenjavo know-how-a v skupini
- delo v sodobnem delovnem okolju z visoko motiviranim timom
- odlične možnosti nadaljnjega razvoja
- stimulativno plačilo in nagrajevanje
Več informacij na www.manpower.si