Kadrovik (m/ž) v Limbušu

25.1.2023
Marles hiše Maribor d.o.o.
Limbuš
m/ž
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
Marles hiše Maribor d.o.o.
MARLES HIŠE MARIBOR d.o.o.
Limbuška cesta 2
2341 Limbuš


Marles je danes najstarejši in največji slovenski proizvajalec montažnih objektov in je že več kot 50 let sinonim za montažne hiše. Zgradili smo že več kot 27.000 individualnih objektov in več kot 380 vrtcev in šol kar je razlog, da ima naše podjetje pomembno strateško vlogo na področju razvoja montaže gradnje zaradi znanja, izkušenj o razvoju in proizvodnji ter trženju montažnih hiš. Sodelujemo z raziskovalnimi institucijami, s konkurenco ter poslovnimi partnerji na vseh tistih razvojnih področjih, ki so usmerjeni v spodbujanje in razvoj montažne gradnje.
Dejavnost:
Gradbeništvo; Trgovina; Montažne hiše; Stavbno pohištvo

Število zaposlenih:
100 do 149 zaposlenih

Prihodki (zadnji razpoložljivi podatek):


Spletna stran:

Razvojni tehnolog (m/ž) v Limbušu

Naše poslanstvo je uresničevanje sanj našim strankam.

Ustvarjamo izvirne tehnično dovršene objekte, ki nudijo varnost, srečo in udobje bivanja. Z našo ekipo že več desetletij premikamo meje mogočega na področju gradnje sodobnih lesenih objektov, saj smo največji in vodilni proizvajalec montažnih hiš in drugih objektov v tem delu Evrope.


V svojo ekipo vabimo kandidata, ki bo skrbel za našo ekipo in z nami uresničeval sanje našim strankam na delovnem mestu:

KADROVIK (m/ž) v Limbušu

Glavne naloge sodelavca na delovnem mestu kadrovik so:

  • iskanje in selekcija kadrov po različnih kanalih,
  • vodenje postopkov za sklenitev in prenehanje delovnega razmerja,
  • vodenje vseh zakonsko predpisanih evidence z delovnega področja,
  • priprava različnih kadrovskih dokumentov (pogodbe, sporazumi, odločbe o dopustih, izjave delavcev, pooblastila, opozorila, odpovedi ipd.)
  • skrbi za zakonitost vseh postopkov in delovno pravnih ukrepov,
  • vodenje postopkov iz zdravstvenega , pokojninskega in invalidskega zavarovanja,
  • predlaganje in izvajanje ukrepov s področju planiranja in razvoja kadrov,
  • spremljanje javnih razpisov s področja zaposlovanja, izobraževanja in usposabljanja ter priprava vlog z zahtevano dokumentacijo zaradi prijave na javne razpise,
  • izdelovanje predlogov planov izobraževanja, štipendiranja in napredovanja kadrov v skladu z internimi potrebami,
  • priprava podatkov in analiz za potrebe vodstva in za druge oddelke,
  • druga dela v skladu z izkušnjami in znanjem delavca v okviru iste vrste dela.

Uspešen sodelavec na delovnem mestu kadrovik:

  • ima VI. stopnjo izobrazbe pravne ali ekonomske smeri,
  • znanje angleškega ali nemškega jezika (je zaželeno)
  • je samostojni uporabnik programov MS Office,
  • ima vozniški izpit B kategorije,
  • ima smisel za delo z ljudmi in dobre komunikacijske veščine.

Naši zaposleni delajo v prijetnem delovnem okolju, kjer je odlična delovna klima med sodelavci. Sodelavcu na delovnem mestu kadrovik nudimo:

  • dinamično delo v stabilnem in mednarodno uveljavljenem podjetju z urejenimi delovnimi pogoji,
  • odlično priložnosti za strokovno rast in profesionalni razvoj,
  • delo v mladem in timsko naravnanem delovnem okolju,
  • možnost dolgoročnega sodelovanja s ciljno usmerjenem podjetjem,
  • priložnost, da sooblikuje del uspešne zgodbe na področju gradnje sodobnih lesenih objektov.

S klikom na spodnjo sliko vas vabimo, da si ogledate eno izmed naši stanovanjskih hiš:
https://www.youtube.com/watch?v=r_J8lZrtw58&t=41s

Če smo v vas vzbudili zanimanje, nam pošljite svojo prijavo na mail zaposlitev@marles.com. V spremnem dopisu nas prepričajte, zakaj ste prav vi, ustrezen kandidat. Priložite svoj življenjepis s kontaktnimi podatki in druga dokazila o izpolnjevanju pogojev za zasedbo delovnega mesta. V primeru dodatnih vprašaj smo vam na voljo v kadrovski službi na telefonski številki 051 243 111.

Vašo prijavo pričakujemo do vključno 07.02.2023.

Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.

Opis delovnega mesta

Naše poslanstvo je uresničevanje sanj našim strankam.

Ustvarjamo izvirne tehnično dovršene objekte, ki nudijo varnost, srečo in udobje bivanja. Z našo ekipo že več desetletij premikamo meje mogočega na področju gradnje sodobnih lesenih objektov, saj smo največji in vodilni proizvajalec montažnih hiš in drugih objektov v tem delu Evrope.

V svojo ekipo vabimo kandidata, ki bo skrbel za našo ekipo in z nami uresničeval sanje našim strankam na delovnem mestu:

KADROVIK (m/ž) v Limbušu

Glavne naloge sodelavca na delovnem mestu kadrovik so:
- iskanje in selekcija kadrov po različnih kanalih,
- vodenje postopkov za sklenitev in prenehanje delovnega razmerja,
- vodenje vseh zakonsko predpisanih evidence z delovnega področja,
- priprava različnih kadrovskih dokumentov (pogodbe, sporazumi, odločbe o dopustih, izjave delavcev, pooblastila, opozorila, odpovedi ipd.)
- skrbi za zakonitost vseh postopkov in delovno pravnih ukrepov,
- vodenje postopkov iz zdravstvenega , pokojninskega in invalidskega zavarovanja,
- predlaganje in izvajanje ukrepov s področju planiranja in razvoja kadrov,
- spremljanje javnih razpisov s področja zaposlovanja, izobraževanja in usposabljanja ter priprava vlog z zahtevano dokumentacijo zaradi prijave na javne razpise,
- izdelovanje predlogov planov izobraževanja, štipendiranja in napredovanja kadrov v skladu z internimi potrebami,
- priprava podatkov in analiz za potrebe vodstva in za druge oddelke,
- druga dela v skladu z izkušnjami in znanjem delavca v okviru iste vrste dela.

Kaj pričakujemo

Uspešen sodelavec na delovnem mestu kadrovik:
- ima VI. stopnjo izobrazbe pravne ali ekonomske smeri,
- znanje angleškega ali nemškega jezika (je zaželeno)
- je samostojni uporabnik programov MS Office,
- ima vozniški izpit B kategorije,
- ima smisel za delo z ljudmi in dobre komunikacijske veščine.

Kaj nudimo

Naši zaposleni delajo v prijetnem delovnem okolju, kjer je odlična delovna klima med sodelavci. Sodelavcu na delovnem mestu kadrovik nudimo:
- dinamično delo v stabilnem in mednarodno uveljavljenem podjetju z urejenimi delovnimi pogoji,
- odlično priložnosti za strokovno rast in profesionalni razvoj,
- delo v mladem in timsko naravnanem delovnem okolju,
- možnost dolgoročnega sodelovanja s ciljno usmerjenem podjetjem,
- priložnost, da sooblikuje del uspešne zgodbe na področju gradnje sodobnih lesenih objektov.

S klikom na spodnjo sliko vas vabimo, da si ogledate eno izmed naši stanovanjskih hiš:
https://www.youtube.com/watch?v=r_J8lZrtw58&t=41s

Če smo v vas vzbudili zanimanje, nam pošljite svojo prijavo na mail zaposlitev@marles.com. V spremnem dopisu nas prepričajte, zakaj ste prav vi, ustrezen kandidat. Priložite svoj življenjepis s kontaktnimi podatki in druga dokazila o izpolnjevanju pogojev za zasedbo delovnega mesta. V primeru dodatnih vprašaj smo vam na voljo v kadrovski službi na telefonski številki 051 243 111.

Vašo prijavo pričakujemo do vključno 07.02.2023.

MARLES HIŠE MARIBOR d.o.o.
Limbuška cesta 2
2341 Limbuš
https://www.marles.com/hise

Dejavnost:
Gradbeništvo; Trgovina; Montažne hiše; Stavbno pohištvo


Marles je danes najstarejši in največji slovenski proizvajalec montažnih objektov in je že več kot 50 let sinonim za montažne hiše. Zgradili smo že več kot 27.000 individualnih objektov in več kot 380 vrtcev in šol kar je razlog, da ima naše podjetje pomembno strateško vlogo na področju razvoja montaže gradnje zaradi znanja, izkušenj o razvoju in proizvodnji ter trženju montažnih hiš. Sodelujemo z raziskovalnimi institucijami, s konkurenco ter poslovnimi partnerji na vseh tistih razvojnih področjih, ki so usmerjeni v spodbujanje in razvoj montažne gradnje.
Število zaposlenih:
100 do 149 zaposlenih

Prihodki (zadnji razpoložljivi podatek):

Izberi področje dela