PLC programer

27. 06. 2025
Prohuman d.o.o.
Škofja Loka
m/ž
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
Prohuman d.o.o.
PROHUMAN d.o.o.
Cesta 24. junija 25
1231 LJUBLJANA-ČRNUČE


Prohuman Slovenija je del večje evropske skupine Prohuman, specializirane za kadrovske rešitve, ki ponuja storitve celovitih kadrovskih rešitev. Predhodno ustanovljena kadrovska agencija Naton d.o.o. iz leta 2003, se je leta 2021 preimenovala v Prohuman Slovenija d.o.o. in tako postala del ene največjih kadrovskih agencij v Evropi. Poudarek je na personaliziranem pristopu tako do delodajalcev kot iskalcev zaposlitve. Podjetje pomaga pri iskanju kadrov na različnih ravneh, od začetnih do vodstvenih pozicij ter omogoča fleksibilne oblike zaposlovanja, zaposlovanje tuje delovne sile, svetovanje in zunanje izvajanje storitev.
Dejavnost:
Zaposlovanje

Število zaposlenih:
150 do 199 zaposlenih

Prihodki (zadnji razpoložljivi podatek):


Spletna stran:

PLC programer

Opis delovnega mesta:

• PLC programiranje (Siemens, Beckhoff),
• izdelava elektro shem (eplan),
• izdelava pnevmatskih shem (eplan),
• poročanje nadrejenim,
• svetovanje pri montaži elektro dela namenskih pralnih naprav in drugih naprav v lastni proizvodnji,
•podpora pri servisu elektro naprav na terenu
•Izdelava dokumentacije – elektro dela in uporabniška navodila
•Programiranje HMI vmesnikov
•Izvajanje izobraževanj

Pričakujemo:

• Vsaj 5 let izkušenj iz smeri PLC-Mehatronika in elektro dela strojegradnje,
• visoko motiviranost za delo,
• vsaj VI. stopnja izobrazbe elektro ali strojne smeri,
• natančnost in ročno spretnost.
• vestnost in prevzemanje odgovornosti za svoje delo ter izdelava poročil
• skupinsko in timsko delo, ter sodelovanje pri projektnem delu
• poznavanje branja načrtov strojev (pnevmatske, hidravlične sheme, elektro sheme)
• napredno poznavanje senzorike
• napredno poznavanje pnevmatskih in elektro komponent
• iskanje racionalnih in strokovnih rešitev pri izvajanju aktivnosti v delovnem

Nudimo:

•Zaposlitev za nedoločen čas
•Nadpovprečno plačilo
• Stimulativno plačilo
• Božičnico
• Ustaljen delovnik

Prohuman d.o.o. - pisarna Ljubljana

Cesta 24. junija 25, 1231 Ljubljana - Črnuče, Slovenija | +386 1 563 14 40 | +386 1 563 14 41 | info@prohuman.si

Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.

Opis delovnega mesta

• PLC programiranje (Siemens, Beckhoff),
• izdelava elektro shem (eplan),
• izdelava pnevmatskih shem (eplan),
• poročanje nadrejenim,
• svetovanje pri montaži elektro dela namenskih pralnih naprav in drugih naprav v lastni proizvodnji,
•podpora pri servisu elektro naprav na terenu
•Izdelava dokumentacije – elektro dela in uporabniška navodila
•Programiranje HMI vmesnikov
•Izvajanje izobraževanj

Kaj pričakujemo

• Vsaj 5 let izkušenj iz smeri PLC-Mehatronika in elektro dela strojegradnje,
• visoko motiviranost za delo,
• vsaj VI. stopnja izobrazbe elektro ali strojne smeri,
• natančnost in ročno spretnost.
• vestnost in prevzemanje odgovornosti za svoje delo ter izdelava poročil
• skupinsko in timsko delo, ter sodelovanje pri projektnem delu
• poznavanje branja načrtov strojev (pnevmatske, hidravlične sheme, elektro sheme)
• napredno poznavanje senzorike
• napredno poznavanje pnevmatskih in elektro komponent
• iskanje racionalnih in strokovnih rešitev pri izvajanju aktivnosti v delovnem

Kaj nudimo

•Zaposlitev za nedoločen čas
•Nadpovprečno plačilo
• Stimulativno plačilo
• Božičnico
• Ustaljen delovnik

PROHUMAN d.o.o.
Cesta 24. junija 25
1231 LJUBLJANA-ČRNUČE
http://www.prohuman.si/

Dejavnost:
Zaposlovanje


Prohuman Slovenija je del večje evropske skupine Prohuman, specializirane za kadrovske rešitve, ki ponuja storitve celovitih kadrovskih rešitev. Predhodno ustanovljena kadrovska agencija Naton d.o.o. iz leta 2003, se je leta 2021 preimenovala v Prohuman Slovenija d.o.o. in tako postala del ene največjih kadrovskih agencij v Evropi. Poudarek je na personaliziranem pristopu tako do delodajalcev kot iskalcev zaposlitve. Podjetje pomaga pri iskanju kadrov na različnih ravneh, od začetnih do vodstvenih pozicij ter omogoča fleksibilne oblike zaposlovanja, zaposlovanje tuje delovne sile, svetovanje in zunanje izvajanje storitev.
Število zaposlenih:
150 do 199 zaposlenih

Prihodki (zadnji razpoložljivi podatek):

Izberi področje dela