Zaposlitveni portal MojeDelo.com za optimalno delovanje uporablja piškotke. Ali se strinjate z njihovo uporabo? Strinjam se Želim izvedeti več

Produktni vodja za OTC programe (m/ž)

14.6.2019
Medis d.o.o.
Ljubljana
m/ž
VROČ OGLAS DANES
 Prijavi se na to delovno mesto
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
Medis d.o.o.
Spletna stran:

Planirano število novih zaposlenih: -

Kaj pričakujemo od novih sodelavcev

Vselej, ko iščete novo delo, se srečujete z vprašanji: Kam? Kako bo? Zakaj tja? Na vsa vprašanja žal ne moremo vedno odgovoriti, želeli pa bi nove sodelavce seznaniti s tremi najpomembnejšimi stvari, ki opredeljujejo način dela družbe Medis:
- Delamo stvari, ki nas veselijo in v katere verjamemo. Zato jih opravljamo z navdušenjem in strastjo.
- Usmerjeni smo k cilju. Tja skušamo priti po najkrajši možni poti in kar najhitreje.
- Razbremenjujemo naše stranke in sebe. Želimo biti lahkotni in veseli.
Skratka, ustvarjamo okolje, v katerem uživamo pri učinkovitem delu.

Pričakujemo, da bodo naši sodelavci pri doseganju ciljev ravno tako zagnani kot smo mi. Iščemo vztrajne, ciljno naravnane in ambiciozne ljudi, ki so željni pridobivanja novih znanj in ne vržejo hitro puške v koruzo.

Nagrajevanje in ocenjevanje zaposlenih

V podjetju je vzpostavljen sistem napredovanja in nagrajevanja. Nagrajevanje sodelavcev je vezano na njihovo doseganje in preseganje rezultatov. Delovni dosežki so transparentni; s promocijo boljših posameznikov stimuliramo ambiciozen odziv ostalih članov v skupini.

Odgovornost do zaposlenih

Vodstvo z močno podjetniško percepcijo omogoča vsem zaposlenim delovno okolje, v katerem so izrazito cenjeni ambicije po visokih dosežkih, usmerjenost v doseganje in preseganje ciljev, odprtost za nove priložnosti, pripravljenost prevzemanja tveganja, sposobnost reševanja problemov, zanesljivost in učinkovitost.

Zagotavljamo urejeno in stimulativno delovno okolje in dobre medčloveške odnose. Oblikujemo in vzdržujemo ekipo sposobnih in zadovoljnih sodelavcev različnih strok.

Izobraževanje in usposabljanje

Zavedamo se, da je znanje v ljudeh in da znanje postaja ključ uspešnega konkuriranja. Za svoje sodelavce organiziramo interna izobraževanja, s čimer človeški kapital spreminjamo v korporativni.
Zaposlenim omogočamo tudi udeležbo na eksternih izobraževanjih. To so tako splošni programi z vsebinami vodenja, marketinga, prodaje, komunikacije, kot tudi specifični programi s strokovnega medicinskega področja. V letu 2005 smo realizirali 274 izobraževalnih dni in v izobraževanje investirali 12 mio SIT.

Ugodnosti za delojemalce

Možnost nadaljnega šolanja: omogočena
Možnost opravljanja študentske prakse: Z več dijaki in študenti imamo sklenjene pogodbe o kadrovski štipendiji. Vsem štipendistom omogočimo opravljanje študijske prakse.

Družba Medis oskrbuje tržišče Slovenije, Hrvaške, Bosne in Hercegovine, Srbije in Črne Gore, Makedonije, Albanije ter Madarske z zdravili, medicinskimi pripomočki in opremo. Partnerjem iz farmacevtske industrije Medis nudi celovito ponudbo trženjskih storitev, kot so tržne raziskave, strateško planiranje, registracije, nabava, promocija in prodaja ter skladiščenje in distribucija.

Sektor zdravila

Sektor zdravil pokriva omenjeni teritorij z različnimi zdravili, ki jih dobijo bolniki v lekarni na recept ali pa tudi brez recepta. Program zdravil dopolnjujejo tudi medicinskimi pripomočki in dietetika. Sodelavci v sektorju skrbijo za popolno vodenje produktov, od razvoja produkta, tržnih analiz, pozicioniranja, priprave promocijskim materialov, pa do osebnih predstavitev ključnim kupcem kot so zdravniki različnih specialnosti in farmacevtom…

Bolnišnična oskrba

Parenteralne raztopine, medicinski potrošni material in medicinska oprema je asortiman, s katerim oskrbujemo vse institucionalne uporabnike v Sloveniji: bolnišnice, zdravstveni zavodi, dializni centri, medicinski centri privatne prakse, domovi za ostarele občane, fizioterapevtski centri, lekarne in podobno.

Diagnostika

Sektor diagnostike je razdeljen na 3 manjše segmente:
1. Diamed- program preparatov za določevanje krvnih skupin pri bolnikih ali krvodajalcih. Preparate uporabljajo na transfuzijah v bolnišnicah in Zavodu za transfuzijo krvi.
2. Laboratorijska diagnostika- zajema več različnih produktov za področja mikrobiološke, hitre, autoimune in raziskovalne diagnostike. Uporabniki so laboratoriji v zdravstvenih domovih, bolnišnicah, zavodih za zdravstveno varstvo in različni inštitutih v sklopu Medicinske fakultete.
3. Klinična diagnostika- predstavlja produkte za področje biokemije in hematologije. Uporabniki so biokemični ali hematološki laboratoriji v bolnišnicah.

Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.
 Prijavi se zdaj

Opis delovnega mesta

V mednarodni družbi Medis, s sedežem v Ljubljani, se že od leta
1989 ukvarjamo z marketingom inovativnih zdravil in medicinskih
proizvodov. Z več kot 300 zaposlenimi, visoko usposobljenimi
strokovnjaki različnih, predvsem naravoslovnih smeri, v desetih
državah Centralne Evrope in Balkana ustvarjamo projekte, jih
izvajamo in nadziramo uspeh svojih aktivnosti. Smo redni
obiskovalci zdravnikov, farmacevtov in celotne medicinske stroke.
Na področju medicinskega marketinga smo vodilno podjetje v tem
delu sveta. S proizvodi tudi oskrbujemo zdravstvene sisteme teh
držav. Zadovoljstvo in angažiranost sodelavcev sta naši ključni
vodili.
Produktni vodja za OTC programe (m/ž)
Prijave do: 26. 06. 2019

Odgovorni boste za regijsko vodenje, razvoj, oblikovanje in
izvajanje marketinške strategije dodeljenih blagovnih znamk
znotraj izbranega programa zdravil brez recepta. Na podlagi
poznavanja ustreznega terapevtskega področja boste skrbeli za
pripravo strokovnih in marketinških materialov ter sodelovali z
vodilnimi specialisti s terapevtskega področja. Skrbeli boste za
planiranje in implementacijo marketinških aktivnosti ter imeli
nadzor nad porabo finančnih sredstev za dodeljene blagovne
znamke. Izobraževali boste strokovne sodelavce ter skrbeli za
vzdrževanje dobrih odnosov s partnerji in dobavitelji.

Kaj pričakujemo

Pričakujemo posameznike, ki hitro opazite in izkoristite nove priložnosti ter izpolnjujete naslednje pogoje:
• VII. stopnja izobrazbe naravoslovne usmeritve (farmacija, medicina, kemija, biologija, veterina ...),
• obvezne izkušnje in znanje na področju produktnega vodenja blagovnih znamk v farmacevtski industriji,
• odgovornost, prizadevnost in podjetnost,
• odlične komunikacijske in prezentacijske veščine,
• aktivno znanje angleškega jezika, zaželeno znanje hrvaškega, srbskega ali bosanskega jezika,
• poznavanje programov MS Office, • vozniški izpit B kategorije.

Kaj nudimo

• kreativno in razgibano delo v uspešnem mednarodnem farmacevtskem podjetju,
• pozitivno in inovativno delovno okolje,
• stalne možnosti izobraževanja in razvoja na strokovnem in
osebnem področju z možnostjo napredovanja,
• stimulativen zaslužek, osebno vozilo in odlična sredstva za delo.


Ne izpustite odlične priložnosti! Najkasneje do 26.06.2019 prijavite preko obrazca na spletni strani www.medis.health ki ga najdete v rubriki Ljudje & zaposlitev. O vseh pomembnih pogojih zaposlitve se bomo skupaj dogovorili na razgovoru.

Izberi področje dela