Prosta delovna mesta za področje Marketing, PR

Komercialist-svetovalec za trženje in komuniciranje

Smo podjetje z jasnimi poslovnimi cilji, ki uspešno prodira na slovensko tržišče. Iz tega razloga iščemo kader, ki je pripravljen z delom, motiviranostjo ter z željo po uspehu prispevati k njegovi rasti in razvoju...

Kreator vsebin in vodja socialniih omrežij

11.10.2018

Acron trgovsko podjetje d.o.o.

Slovenj Gradec

m/ž

Kandidat, ki ga Iščemo naj ima sledeče izkušnje: Napisal je že nemalo vsebin, ki jih lahko vidimo v oglasih, člankih, prispevkih, brošurah, online, Obvlada socialna omrežja Facebook, Instagram, Linked In, Pinterest, Snapchat, Youtube in kreiranje vsebin na teh omrežjih, Obvlada fotografijo, obdelavo fotografije in prilagoditev fotografije na dimenzije in velikosti....

Prodajalec D2D (m/ž)

9.10.2018

DEKRA ZAPOSLITEV d.o.o.

Teren po Sloveniji

m/ž

Pričakujemo: primerljive delovne izkušnje, poznavanje prodajnih tehnik in pristopov, odlične verbalne sposobnosti, obvladovanje dela z računalnikom, ambicioznost in ciljna usmerjenost,..

Strokovni sodelavec za komuniciranje s strokovno javnostjo

Delujemo na področju prodaje in marketinga v farmacevtiki. V ekipo vabimo strokovnega sodelavca (m/ž) za komuniciranje s strokovno javnostjo, to so zdravniki in farmacevti na področju celotne Slovenije.

Prodajni svetovalci za posamezne regije

2.10.2018

Slovenska knjiga d.o.o., PC Pirs

posamezne regije v Sloveniji

m/ž

Prodajni svetovalec je odgovoren za prodajo Pirsovih rešitev na določenem območju (vpisi v imenike, aplikacije, navigacije ...). Ključne naloge so obiski podjetij in podjetnikov. Izkušnje so dobrodošle, niso pa nujne, saj boste deležni usposabljanj.

Komercialist za prodajo m/ž

Iščemo komercialista za prodajo naših produktov. Od kandidatov pričakujemo: vsaj VI. stopnjo strokovne izobrazbe, najmanj 5 let delovnih izkušenj, antivno znanje angleškega in nemškega jezika, vozniški izpit B kategorije in višji nivo uporabe računalniških orodij.

Različni profili

Od novih sodelavcev pričakujemo predvsem, da živijo enake vrednote kot mi. Pomembno nam je, da se zaposleni na delovnem mestu dobro počutijo, saj verjamemo, da so le tako lahko tudi rezultati dobri. Trudimo se, da so pričakovanja že pred zaposlitvijo jasna.