- skrb za kadrovsko administracijo podjetja
- zastopanje kadrovsko-administrativnih interesov podjetja
- vzdrževanje zbirke podatkov in dokumentacije kadrovske administracije
- priprava dokumentacije za pravočasno prijavo/odjavo delavca
- priprava in obdelava različne dokumentacije v zvezi s kadrovsko administracijo (potrditve,
izjave itd.)
- priprava in obdelava različnih statističnih informacij v zvezi s kadrovsko administracijo
- podpora pri izdelavi in obdelavi knjigovodskega obračuna
- pretok informacij v zvezi z vprašanji sodelavcev s področja delovnega prava
- spremljanje zakonskih ureditev v zvezi s kadrovsko administracijo

- vsaj IV. stopnja izobrazbe ekonomske smeri
- 2-3 leta delovnih izkušenj na enakem ali podobnem področju
- zaželeno je znanje angleškega jezika
- dobro poznavanje dela s številčnim sistemom
- poznavanje dela z računalnikom (MS Office)
- samostojnost, zavzetost in delovna motivacija
- želja po skupinskem (timskem) delu
- komunikacijske sposobnosti
- sposobnost prenašanja obremenitev zaradi opravljanja delovnih nalog

- zaposlitev v dinamičnem, profesionalnem in urejenem delovnem okolju
- ponujamo možnost osebnega in strokovnega razvoja
- možnost izobraževanj in usposabljanj
- mentorstvo ob zaposlitvi
- posebne ugodnosti za zaposlene
- delo v Ljubljani

Pogodba bo sklenjena za nedoločen čas s 6-mesečno poskusno dobo.
Kandidati, zainteresirani za to delovno mesto se lahko prijavijo izključno preko portala