Sodelavec v kadrovskih storitvah m/ž

28.3.2024
HSG KARIERA
osrednjeslovenska
m/ž
 Prijavi se na to delovno mesto
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
HSG KARIERA
KARIERA d.o.o.
Dunajska cesta 165
1000 Ljubljana


Sodelovanje s Kariero vam omogoca dostop do najrazlicnejših informacij s podrocja trga dela in zaposlitvenih priložnosti, saj smo eno od najbolj uspešnih slovenskih kadrovskih podjetij. Zaposleni v podjetju smo namrec specializirani in usmerjeni vsak v svoje strokovno podrocje trga dela. Zaradi objektivnega in celostnega pogleda, ki nam ga naše delo omogoca, zelo dobro (pre)poznamo vloge, ljudi, priložnosti in talente.
Dejavnost:
Podjetniške in poslovne storitve; Zaposlovanje

Število zaposlenih:
Nad 1000 zaposlenih

Prihodki (zadnji razpoložljivi podatek):


Spletna stran:

Sodelavec v kadrovskih storitvah m/ž

Mednarodno farmacevtsko podjetje zaradi povečanega obsega dela v svoje vrste vabi sodelavca za kadrovsko-administrativna dela.

Opis delovnega mesta

  • Priprava poročil in analiz ter izvajanje kontrol v okviru pristojnosti,
  • zagotavljanje skladnosti na področju kadrovske administracije,
  • vzdrževanje kadrovskih podatkov ter skrb za dokumentacijo, s posebnim poudarkom na vzdrževanju personalnih map,
  • upravljanje s sistemom SAP, Microsoft Office, različnimi vladnimi portali in drugo,
  • delovanje kot strokovnjak za kadrovsko administracijo, zunanje sodelavce ter druge lokalno specifične procese,
  • vzdrževanje podatkov v HR Core/Workday in drugih informacijskih sistemih,
  • zagotavljanje lokalno specifičnih pravnih dokumentov in obrazcev sodelavcem.

Pričakujemo

  • Zaključeno VI. stopnjo izobrazbe kadrovsko menedžerske ali druge ustrezne smeri,
  • vsaj 1 leto izkušenj v kadrovski administraciji,
  • obvezno napredno znanje Excela,
  • zelo zaželeno poznavanje SAP-a,
  • aktivno znanje angleškega jezika.

Nudimo

  • Zaposlitev za določen čas s poskusno dobo,
  • ustrezno uvajanje na delovnemu mestu,
  • redno in stimulativno plačilo,
  • urejeno in prijetno delovno okolje.

Če ustrezate vsem pogojem in bi vas tako delo zanimalo, vas vabimo, da se prijavite preko portala.
Več informacij na: +38613003100

Kariera d.o.o.
Dunajska cesta 165
1000 Ljubljana


e: info@kariera.si
t: (01) 300 31 00

www.kariera.si


Novi trg 10
8000 Novo mesto


e: novo.mesto@kariera.si
t: (07) 302 03 00


Ulica škofa Maksimilijana Držečnika 11
2000 Maribor

e: maribor@kariera.si
t: (02) 237 20 20

Vse naše objave:
www.kariera.si/prosta-delovna-mesta/


Ali na facebook profilu:
www.facebook.com/kariera/

Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.
 Prijavi se zdaj

Opis delovnega mesta

  • Priprava poročil in analiz ter izvajanje kontrol v okviru pristojnosti,
  • zagotavljanje skladnosti na področju kadrovske administracije,
  • vzdrževanje kadrovskih podatkov ter skrb za dokumentacijo, s posebnim poudarkom na vzdrževanju personalnih map,
  • upravljanje s sistemom SAP, Microsoft Office, različnimi vladnimi portali in drugo,
  • delovanje kot strokovnjak za kadrovsko administracijo, zunanje sodelavce ter druge lokalno specifične procese,
  • vzdrževanje podatkov v HR Core/Workday in drugih informacijskih sistemih,
  • zagotavljanje lokalno specifičnih pravnih dokumentov in obrazcev sodelavcem.

Kaj pričakujemo

  • Zaključeno VI. stopnjo izobrazbe kadrovsko menedžerske ali druge ustrezne smeri,
  • vsaj 1 leto izkušenj v kadrovski administraciji,
  • obvezno napredno znanje Excela,
  • zelo zaželeno poznavanje SAP-a,
  • aktivno znanje angleškega jezika.

Kaj nudimo

  • Zaposlitev za določen čas s poskusno dobo,
  • ustrezno uvajanje na delovnemu mestu,
  • redno in stimulativno plačilo,
  • urejeno in prijetno delovno okolje.

KARIERA d.o.o.
Dunajska cesta 165
1000 Ljubljana
http://www.kariera.si/

Dejavnost:
Podjetniške in poslovne storitve; Zaposlovanje


Sodelovanje s Kariero vam omogoca dostop do najrazlicnejših informacij s podrocja trga dela in zaposlitvenih priložnosti, saj smo eno od najbolj uspešnih slovenskih kadrovskih podjetij. Zaposleni v podjetju smo namrec specializirani in usmerjeni vsak v svoje strokovno podrocje trga dela. Zaradi objektivnega in celostnega pogleda, ki nam ga naše delo omogoca, zelo dobro (pre)poznamo vloge, ljudi, priložnosti in talente.
Število zaposlenih:
Nad 1000 zaposlenih

Prihodki (zadnji razpoložljivi podatek):

Izberi področje dela