Tehnični direktor

22.6.2022
CNC Robida
Lj-Šentvid
m/ž
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
CNC Robida
Spletna stran:

Tehnični direktor

Podjetje CNC Robida je leta 1995 ustanovil gospod Janez Robida. Ukvarjamo se z mehansko obdelavo kovin - CNC struženje in rezkanje. Podjetje sedaj uspešno vodi in nadgrajuje sin Peter Robida.

Na tem področju imamo več kot 25 let izkušenj, ki nam s pomočjo sodobnega strojnega parka omogočajo izdelavo najzahtevnejših proizvodov. Visok tehnološki nivo podjetja poleg strojnega parka dokazuje naša robotska celica, ki postavlja nove standarde na področju izdelave kompleksnih izdelkov.

Našo prednost na trgu predstavljajo lastna merilnica, orodjarna, lastno načrtovanje ter strojegradnja. Inovativnost, znanje in izkušnje pa unovčimo tudi za sodelovanje pri razvoju izdelkov naših naročnikov.

Trenutno nas je v podjetju 15. Poslovno sodelujemo s partnerji v več kot 14 državah. Za nami pa je več kot 1200 uspešno zaključenih projektov.

Zaradi vizije in želje po stalni nadgradnji smo razpisali delovno mesto tehničnega direktorja. Naša dolgoročna strategija je kadrovska in prostorska širitev. Zato potrebujemo osebo, ki je tehnično usposobljena, hkrati pa je sposobna usklajevati želje in pričakovanja vodstva ter potrebe zaposlenih.


Več o nas

Pri podjetju CNC Robida d.o.o. ponujamo novo karierno priložnost.


Pridružite se našemu strokovnemu kolektivu kot

TEHNIČNI DIREKTOR m/ž


PRIORITETNE NALOGE (70% delovnega časa) 
TEHNIČNI DEL

  • Vodenje in opravljanje vseh nadzornih nalog v proizvodnji
  • Organizacija in planiranje proizvodnje
  • Analiza učinkov proizvodnje in izpeljava potrebnih korektivnih ukrepov
  • Na podlagi analize ustvariti metriko preverjanja procesov in dela proizvodnje
  • Optimizacija procesov in porabe materialov
  • Kontrola kakovosti vhodnih materialov, polizdelkov in izdelkov, končna kontrola pred odpremo
  • Racionalizacija stroškov proizvodnje
  • Stalna skrb za racionalizacijo proizvodnih in pisarniških stroškov
  • Stalna skrb za doseganje kakovostnih ciljev podjetja
  • Koordinacija postopkov pred, med in po zagonu proizvodnje
  • Razvoj in sodelovanje pri uvajanju novih tehnologij, metod, materialov
  • Svetovalec za ISO 9001 : 2015
  • Svetovalec, skrbnik in koordinator informacijskega sistema
  • Kontrola in usklajevanje normativov
  • Kontrola kakovosti vhodnih materialov, polizdelkov in izdelkov, končna kontrola pred odpremo/izdajo

KADROVSKI DEL (15% delovnega časa)

  • Vodenje zaposlenih (proizvodnja)
  • Analiziranje in oblikovanje delovnih procesov
  • Razvrščanje, usposabljanje in motiviranje zaposlenih v proizvodnji
  • Vodenje evidence prisotnosti zaposlenih v proizvodnji (urniki, nadomeščanja)

KOMUNIKACIJA in ADMINISTRACIJA (15% delovnega časa)

  • V začetni fazi je potrebno dnevno usklajevanje z lastnikom
  • Nato se pričakuje tedensko poročanje
  • Naročanje potrebnih surovin in energentov
  • Sodelovanje pri pripravi pogodb in ponudb
  • Sodelovanje s kupci in izbira optimalnih rešitev za kvaliteten in cenovno ustrezen projekt
  • Vmesno in končno poročanje o projektu in rezultatih projekta
  • Skrb za varno delo in urejenost delovnega mesta
  • Izvajanje predpisov iz varstva pri delu in požarnega varstva

OBVEZNA ZNANJA:

  • Odlična računalniška pismenost in poznavanje naprednih programskih orodij (MS Word, Excel, Outlook, Office 365),
  • Obvezno znanje angleškega jezika,
  • Vozniški izpit B kategorije
  • Dobra pismenost socialnih omrežij in uporaba aplikacije Viber

ZAŽELENA IZOBRAZBA IN USPOSABLJANJA:

  • 6. ali 7 stopnja naravoslovne tehnične smeri (preferiramo strojno, elektro, mehatronično smer)
  • Želene izkušnje iz managementa oz. vodenja zaposlenih, teamov
  • Usposobljenost obvladovanja lastnih in tujih operativnih nalog ter časovno organiziranje
  • Usposobljenost in uporaba vodstvenih veščin v delovnem okolju

DELOVNI ČAS:

  • Poskusna doba 6 mesecev
  • Zaposlitev za nedoločen čas
  • 8 urni delavnik

PONUJAMO:

  • Možnost dolgoročne stabilne zaposlitve
  • Stimulativno delo v dinamičnem in prijaznem kolektivu
  • Možnost izobraževanja ter osebne in poklicne rasti

ŽELENE KARAKTERNE LASTNOSTI:

  • Poštenost, transparentnost,
  • Spoštovanje, integriteta
  • Samoiniciativnost, predanost
  • Natančnost, redoljubnost
  • Odprtost za novosti in implementiranje sprememb
  • Vizijo in vrednote podjetja jasno komunicirati v javnost

Prosimo, da se na delovno mesto TEHNIČNI DIREKTOR prijavijo zgolj tiste osebe, ki so se prepoznale v opisu delovnega mesta in se z vsemi zadolžitvami počutijo opolnomočene in izpolnjene. 


Tisti, ki ste v zgornjem opisu prepoznali pravo priložnost za svoj poklicni pro?l prosimo, da nam vašo prijavo,
CV in motivacijsko pismo ter fotogra?jo,
pošljete izključno po elektronski pošti na
peter.robida@cnc-robida.si

Prijave zbiramo do 22.7.2022.


Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.

Opis delovnega mesta

Pri podjetju CNC Robida d.o.o. ponujamo novo karierno priložnost.
Pridružite se našemu strokovnemu kolektivu kot TEHNIČNI DIREKTOR


O PODJETJU:
Podjetje je leta 1995 ustanovil gospod Janez Robida. Ukvarjamo se z mehansko obdelavo kovin - CNC struženje in rezkanje. Podjetje sedaj uspešno vodi in nadgrajuje sin Peter Robida.
Na tem področju imamo več kot 25 let izkušenj, ki nam s pomočjo sodobnega strojnega parka omogočajo izdelavo najzahtevnejših proizvodov. Visok tehnološki nivo podjetja poleg strojnega parka dokazuje naša robotska celica, ki postavlja nove standarde na področju izdelave kompleksnih izdelkov.
Našo prednost na trgu predstavlja lastna merilnica, orodjarna, lastno načrtovanje ter strojegradnja. Inovativnost, znanje in izkušnje pa unovčimo tudi za sodelovanje pri razvoju izdelkov naših naročnikov.
Trenutno nas je v podjetju 15. Poslovno sodelujemo s partnerji v več kot 14 državah. Za nami pa je več kot 1200 uspešno zaključenih projektov.
Zaradi vizije in želje po stalni nadgradnji smo razpisali delovno mesto tehničnega direktorja. Naša dolgoročna strategija je kadrovska in prostorska širitev. Zato potrebujemo osebo, ki je tehnično usposobljena, hkrati pa je sposobna usklajevati želje in pričakovanja vodstva ter potrebe zaposlenih.

1. PRIORITETNE NALOGE (70% delovnega časa)

TEHNIČNI DEL
• Vodenje in opravljanje vseh nadzornih nalog v proizvodnji
• Organizacija in planiranje proizvodnje
• Analiza učinkov proizvodnje in izpeljava potrebnih korektivnih ukrepov
• Na podlagi analize ustvariti metriko preverjanja procesov in dela proizvodnje
• Optimizacija procesov in porabe materialov
• Kontrola kakovosti vhodnih materialov, polizdelkov in izdelkov, končna kontrola pred odpremo
• Racionalizacija stroškov proizvodnje
• Stalna skrb za racionalizacijo proizvodnih in pisarniških stroškov
• Stalna skrb za doseganje kakovostnih ciljev podjetja
• Koordinacija postopkov pred, med in po zagonu proizvodnje
• Razvoj in sodelovanje pri uvajanju novih tehnologij, metod, materialov
• Svetovalec za ISO 9001 : 2015
• Svetovalec, skrbnik in koordinator informacijskega sistema
• Kontrola in usklajevanje normativov
• Kontrola kakovosti vhodnih materialov, polizdelkov in izdelkov, končna kontrola pred odpremo/izdajo


KADROVSKI DEL (15% delovnega časa)
• Vodenje zaposlenih (proizvodnja)
• Analiziranje in oblikovanje delovnih procesov
• Razvrščanje, usposabljanje in motiviranje zaposlenih v proizvodnji
• Vodenje evidence prisotnosti zaposlenih v proizvodnji (urniki, nadomeščanja)


KOMUNIKACIJA in ADMINISTRACIJA (15% delovnega časa)
• V začetni fazi je potrebno dnevno usklajevanje z lastnikom
• Nato se pričakuje tedensko poročanje
• Naročanje potrebnih surovin in energentov
• Sodelovanje pri pripravi pogodb in ponudb
• Sodelovanje s kupci in izbira optimalnih rešitev za kvaliteten in cenovno ustrezen projekt
• Vmesno in končno poročanje o projektu in rezultatih projekta
• Skrb za varno delo in urejenost delovnega mesta
• Izvajanje predpisov iz varstva pri delu in požarnega varstva

Kaj pričakujemo

1. OBVEZNA ZNANJA:
• Odlična računalniška pismenost in poznavanje naprednih programskih orodij (MS Word, Excel, Outlook, Office 365),
• Obvezno znanje angleškega jezika,
• Vozniški izpit B kategorije
• Dobra pismenost socialnih omrežij in uporaba aplikacije Viber


2. ZAŽELENA IZOBRAZBA IN USPOSABLJANJA:
• 6. ali 7 stopnja naravoslovne tehnične smeri (preferiramo strojno, elektro, mehatronično smer)
• Želene izkušnje iz managementa oz. vodenja zaposlenih, teamov
• Usposobljenost obvladovanja lastnih in tujih operativnih nalog ter časovno organiziranje
• Usposobljenost in uporaba vodstvenih veščin v delovnem okolju

3. DELOVNI ČAS:
• Poskusna doba 6 mesecev
• Zaposlitev za nedoločen čas
• 8 urni delavnik

Kaj nudimo

• Možnost dolgoročne stabilne zaposlitve
• Stimulativno delo v dinamičnem in prijaznem kolektivu
• Možnost izobraževanja ter osebne in poklicne rasti


ŽELENE KARAKTERNE LASTNOSTI:
• Poštenost, transparentnost,
• Spoštovanje, integriteta
• Samoiniciativnost, predanost
• Natančnost, redoljubnost
• Odprtost za novosti in implementiranje sprememb
• Vizijo in vrednote podjetja jasno komunicirati v javnost



Prosimo, da se na delovno mesto TEHNIČNI DIREKTOR prijavijo zgolj tiste osebe, ki so se prepoznale v opisu delovnega mesta in se z vsemi zadolžitvami počutijo opolnomočene in izpolnjene.

Tisti, ki ste v zgornjem opisu prepoznali pravo priložnost za svoj poklicni profil prosimo, da nam vašo prijavo, CV in motivacijsko pismo ter fotografijo, pošljete izključno po elektronski pošti na peter.robida@cnc-robida.si Prijave zbiramo do 22.7.2022.

Izberi področje dela