Upravljalec kreditiranja m/ž

11.9.2021
Finpay d.o.o.
LJUBLJANA
m/ž
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
Finpay d.o.o.
Spletna stran:

Specialist upravljanja kreditiranja (m/ž)



Finpay je podjetje z jasno vizijo postati vodilni ponudnik naprednih finančnih storitev v Sloveniji in širši DACH regiji. Finpay svojim strankam omogoča dostop do naprednih, enostavnih finančnih rešitev, ki dvigujejo kvaliteto življenja.


Upravljavec kreditiranja (m/ž)

Poslovni opis delovnega mesta:

  • lastništvo procesov povezanih s potrošniškim kreditiranjem
  • optimizacija procesov potrošniškega kreditiranja
  • redno merjenje in poročanje procesnih KPI
  • odgovoren za celotno področje procesov, ki so povezani z odobravanjem potrošniških kreditov
  • predlagati in izboljševati procese obstoječih finančnih rešitev
  • predlagati in implementirati nove finančne storitve
  • samostojna priprava poročil za upravo
  • samostojna priprava poročil o merjenju kakovosti procesa
  • razreševati procesna ozka grla
  • vzdrževanje in posodabljanje internih navodil, metodologij in politik na področju potrošniškega kreditiranja
  • spremljanje novosti na področju lokalne in EU bančne regulative in vpeljava le te v vsebino pregledov

Dela in naloge:

  • presoja kreditnih tveganj
  • analiza finančnih izkazov in drugih kazalnikov poslovanja
  • ugotavljanje bonitete stranke
  • pregled in analiza predlogov za odločanje
  • opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog organizacijskega dela
  • predlaganje in/ali uvajanje izboljšav
  • mentorstvo in prenos znanj
  • koordiniranje, nadzor in spremljanje delovnega procesa
  • sodelovanje v projektnih in delovnih skupinah

Pričakujemo:

  • stopnja izobrazbe: 7 SOK
  • delovne izkušnje na področju finančnih storitev: 3 leta
  • dobro poznavanje standardnih IT orodij
  • aktivno znanje tujega jezika (angleščina ali nemščina)

Pričakovane kompetence:

  • poštenost in natančnost
  • zanesljivost in odgovornost
  • etičnost
  • komunikacijske sposobnosti
  • usmerjenost k reševanju problemov
  • točnost
  • sposobnost kritičnega razmišljanja
  • sposobnost analitičnega in logičnega razmišljanja
  • urejenost
  • sistematičnost in samostojnost pri delu
  • sposobnost sodelovanja z drugimi
  • samomotivacija in samoiniciativnost
  • predanost
  • usmerjenost na stranko

Zaželene kompetence:

  • tehnična predznanja v optimizaciji procesov – splošno
  • izobrazba in izkušnje z bančnega področja
  • zelo dobro znanje komunikacije
  • razumevanje kreditnega procesa (koraki v kreditnem procesu, najpomembnejši elementi obvladovanja kreditnega tveganja) ter spodobnost odločanja, prevzemanja pobude
  • poznavanje koristnosti dobro optimiziranega procesa dela
  • poznavanje bančnega sektorja kot finančnega ponudnika finančnih rešitev in procesov
  • poznavanje EU bančne zakonodaje
  • zelo močna usmerjenost v reševanje problemov in pogajalske sposobnosti

Nudimo:

  • sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s šest mesečnim poskusnim delom
  • delo v profesionalnem, urejenem in dinamičnem fintech okolju
  • razvojno usmerjeno delovno okolje
  • zanimive in razgibane delovne naloge in izzive
  • strokovni in osebni razvoj ter pridobivanje novih znanj

Iščemo motivirano osebo, ki bo soustvarjala uspešno zgodbo našega fintech podjetja. Iščemo osebo, ki je delovna, ciljno usmerjena, z razvitim logičnim in analitičnim mišljenjem in sposobnostjo delovanja v skupini.

Prijavo z življenjepisom in motivacijskim pismom pošljite na

info@finpay.si

(oziroma prek e-sistema MojeDelo.com).



Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.

Opis delovnega mesta

Upravljalec kreditiranja (m/ž)

Poslovni opis delovnega mesta:
• lastništvo procesov povezanih s potrošniškim kreditiranjem
• optimizacija procesov potrošniškega kreditiranja
• redno merjenje in poročanje procesnih KPI
• odgovoren za celotno področje procesov, ki so povezani z odobravanjem potrošniških kreditov
• predlagati in izboljševati procese obstoječih finančnih rešitev
• predlagati in implementirati nove finančne storitve
• samostojna priprava poročil za upravo
• samostojna priprava poročil o merjenju kakovosti procesa
• razreševati procesna ozka grla
• vzdrževanje in posodabljanje internih navodil, metodologij in politik na področju potrošniškega kreditiranja
• spremljanje novosti na področju lokalne in EU bančne regulative in vpeljava le te v vsebino pregledov

Dela in naloge:
• presoja kreditnih tveganj
• analiza finančnih izkazov in drugih kazalnikov poslovanja
• ugotavljanje bonitete stranke
• pregled in analiza predlogov za odločanje
• opravljanje najzahtevnejših strokovnih nalog organizacijskega dela
• predlaganje in/ali uvajanje izboljšav
• mentorstvo in prenos znanj
• koordiniranje, nadzor in spremljanje delovnega procesa
• sodelovanje v projektnih in delovnih skupinah

Kaj pričakujemo


• stopnja izobrazbe: 7 SOK
• delovne izkušnje na področju finančnih storitev: 3 leta
• dobro poznavanje standardnih IT orodij
• aktivno znanje tujega jezika (angleščina ali nemščina)

Pričakovane kompetence:
• poštenost in natančnost
• zanesljivost in odgovornost
• etičnost
• komunikacijske sposobnosti
• usmerjenost k reševanju problemov
• točnost
• sposobnost kritičnega razmišljanja
• sposobnost analitičnega in logičnega razmišljanja
• urejenost
• sistematičnost in samostojnost pri delu
• sposobnost sodelovanja z drugimi
• samomotivacija in samoiniciativnost
• predanost
• usmerjenost na stranko

Zaželene kompetence:
• tehnična predznanja v optimizaciji procesov – splošno
• izobrazba in izkušnje z bančnega področja
• zelo dobro znanje komunikacije
• razumevanje kreditnega procesa (koraki v kreditnem procesu, najpomembnejši elementi obvladovanja kreditnega tveganja) ter spodobnost odločanja, prevzemanja pobude
• poznavanje koristnosti dobro optimiziranega procesa dela
• poznavanje bančnega sektorja kot finančnega ponudnika finančnih rešitev in procesov
• poznavanje EU bančne zakonodaje
• zelo močna usmerjenost v reševanje problemov in pogajalske sposobnosti

Kaj nudimo

• sklenitev delovnega razmerja za nedoločen čas s šest mesečnim poskusnim delom
• delo v profesionalnem, urejenem in dinamičnem fintech okolju
• razvojno usmerjeno delovno okolje
• zanimive in razgibane delovne naloge in izzive
• strokovni in osebni razvoj ter pridobivanje novih znanj

Iščemo motivirano osebo, ki bo soustvarjala uspešno zgodbo našega fintech podjetja. Iščemo osebo, ki je delovna, ciljno usmerjena, z razvitim logičnim in analitičnim mišljenjem in sposobnostjo delovanja v skupini.
Prijavo z življenjepisom in motivacijskim pismom pošljite na

info@finpay.si

(oziroma prek e-sistema MojeDelo.com).


Izberi področje dela