Zaposlitveni portal MojeDelo.com za optimalno delovanje uporablja piškotke. Ali se strinjate z njihovo uporabo? Strinjam se Želim izvedeti več

Vodja proizvodnje m/ž na Madžarskem

4.9.2018
Trenkwalder d.o.o.
Madžarska
m/ž
 Prijavi se na to delovno mesto
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom

SPLOŠNO O PODJETJU

Trenkwalder je vodilno mednarodno podjetje za opravljanje storitev na področju kadrovskega svetovanja v centralni in vzhodni Evropi. Z znanjem in izkušnjami podpiramo vaš poklicni razvoj ter vam pomagamo na poti do želene zaposlitve. Naša mednarodna mreža vključuje več kot 10.000 podjetij iz vseh sektorjev gospodarstva. Prisotni smo v 17-ih državah in združujemo več kot 55.000 zaposlenih v 200 poslovalnicah. Od leta 2011 smo člani nemške skupine Droege Group International AG. V Sloveniji imamo eno najširših poslovnih mrež med ponudniki kadrovskih rešitev in storitev zaposlovanja ter več kot 20 let izkušenj.

GLAVNE DEJAVNOSTI

  • Iskanje, selekcija in izbor kadra
  • Zaposlovanje kadra
  • Kadrovsko svetovanje
  • Obračunavanje plač
  • Oglaševanje delovnih mest
  • Outplacement
  • Psihološka in druga testiranja
  • Vzpostavitev kompetenčnih centrov
  • Raziskave in analize trga dela po dejavnostih in področjih
  • Upravljanje talentov
  • Prenove plačnih sistemov
  • Zunanje izvajanje poslovnih procesov

VIZIJA IN CILJI

Ustvarjamo prihodnost dela. V podjetju Trenkwalder vsakodnevno stremimo k izboljšanju svojega dela in grajenju pozitivnih odnosov z zaposlenimi, poslovnimi partnerji in širšim okoljem, katerega del smo. Od nas lahko vsak trenutek pričakujete profesionalen in partnerski odnos.

Delujemo profesionalno, vzorno in družbeno koristno.

Naš pristop v celoti upošteva vrednote vseh vpletenih. Zavezani smo k dolgoročnemu in pravičnemu sodelovanju.

Izboljšujemo rezultate in prihodke vseh udeleženih ter s tem optimiziramo njihove koristi. Poslovni uspešnosti naših naročnikov in uspešni karieri naših za

ORGANIZACIJSKA KULTURA IN KLIMA

Dolgoletne izkušnje in standardizirani postopki nam omogočajo, da se lahko hitro in učinkovito prilagodimo specifičnim željam in potrebam. Delujemo kot strateški partner naših naročnikov in zanesljiv delodajalec našim zaposlenim.

KAJ PRIČAKUJEMO OD NOVIH SODELAVCEV?

Zaposleni predstavljajo ključni dejavnik uspeha v našem podjetju. Vzajemno si prizadevamo, da v čim večji meri uskladimo želje in interese zaposlenih z željami in interesi partnerskih podjetij.

Dobrodošli so vsi novi sodelavci z veseljem do dela, pozitivno naravnanostjo, resnim in odgovornim pristopom k delu ter primerno strokovno usposobljenostjo.

KAJ NUDIMO ZAPOSLENIM?

  • Brezplačno svetovanje o trgu dela in kariernih možnostih.
  • Zaposlitvene možnosti v najboljših podjetjih.
  • Redna in pravočasna plačila ter socialno varnost.
  • Varnost, ki jo lahko nudi le mednarodni delodajalec.
  • Enake pogoje kot jih imajo direktno zaposlenimi pri naročniku/uporabniku.

Preverite možnosti razvoja kariere s Trenkwalderjem!

NAŠE STORITVE ZA ISKALCE

Iskalcem zaposlitve:

  • omogočamo veliko izbiro med delovnimi mesti v različnih dejavnostih (ena prijava – veliko možnosti zaposlitve),
  • odpiramo vrata do najboljših podjetij,
  • pomagamo do hitrejše zaposlitve,
  • stojimo ob strani na njihovi poti – od začetka iskanja zaposlitve do prvih delovnih dni,
  • brezplačno svetujemo o trgu dela in možnostih razvoja kariere.

Preverite, kje je vam najbližja poslovalnica Trenkwalder in nas kontaktirajte!


NAŠI PRODUKTI IN STORITVE ZA PODJETJA

Podjetja s sodelovanjem s Trenkwalderjem pridobijo:

  • zanesljivega in izkušenega partnerja, ki jih podpira pri doseganju ciljev,
  • strokovno podporo in kadrovske rešitve prilagojene po svoji meri,
  • dostop do kvalificiranih delavcev iz naše obsežne evidence kandidatov
  • dostop tudi do tistih kandidatov, ki niso aktivni iskalci zaposlitve in je pristop do njih zahtevnejši,
  • časovno in stroškovno učinkovitost pri reševanju kadrovske problematike.

Osredotočamo se na razumevanje specifičnih kadrovskih potreb podjetja, zaposlitvenih postopkov in širše zastavljenih ciljev na področju upravljanja s človeškimi viri. S sodelovanjem s Trenkwalderjem podjetja dobijo celovito podporo pri doseganju zastavljenih ciljev.


Naše storitve:


Kontaktirajte nas in pridobite informativno ponudbo po vaši meri >>

BONITETE PODJETJA

Trenkwalder
Povezuje ljudi in podjetja

Nudimo vam priložnost postati del kolektiva mednarodnega podjetja, kjer bo ena izmed vaših pomembnih nalog motiviranje zaposlenih, za doseganje organizacijske odličnosti! Imate izrazito željo po stalnem napredku, učinkovitosti in uspešnosti? Imate dokazljive izkušnje z uspešnim vodenjem proizvodnje ter vas zanima življenje in delo v tujini?
Če želite biti del ekipe, ki bo vzpostavila in pripomogla k razvoju podjetja v Sloveniji ter imate izkušnje in znanja s področja vodenja proizvodnje in vzdrževanja, pohitite s prijavo na delovno mesto:

Vodja proizvodnje m/ž na Madžarskem

Vaše delo bo zajemalo:

- načrtovanje, organiziranje, vodenje in nadziranje dela zaposlenih v proizvodnji z več oddelki,
- sodelovanje pri pripravljanju planov proizvodnje, planov investicij in vzdrževanja,
- zagotavljanje preventivnega in avtonomnega vzdrževanja,
- sodelovanje pri optimizaciji tehnoloških in proizvodnih procesov,
- razvoj zaposlenih v proizvodnji,
- prenašanje znanj in primerov dobre prakse med lastniško povezanimi podjetji,
- uvajanje in nadziranje izvajanja procesa kontrole kvalitete proizvodov in surovin ter pripadajočih aktivnosti za
odpravo neskladij in problemov v procesu proizvodnje,
- predlaganje in uvajanje izboljšav v organizaciji,
- spremljanje in nadzor nad stroški proizvodnje, vzdrževanja in investicij ter njihovo zniževanje oz. obvladovanje,
- zagotavljanje izpolnjevanja varnostnih, okoljskih standardov ter standardov kakovosti v skladu s smernicami
korporacije,
- sodelovanje z drugimi oddelki pri reševanju proizvodne problematike,
- zagotavljanje uresničevanja politik, smernic in predpisanih postopkov v podjetju ter delovanje v skladu z veljavno
zakonodajo,
- vodenje evidenc ter priprava poročila v skladu z zahtevami podjetja.

Iščemo kandidate:

- vsaj 5 let izkušenj na podobnem vodstvenem delovnem mestu,
- zelo dobro poznavanje proizvodnih procesov, prednostno v mednarodnem proizvodnem podjetju,
- izkušnje z optimiziranjem proizvodnih procesov, poznavanje metod vitke proizvodnje, 6S, Kaizen, SMED, Project
Management Subject,
- izobrazbo VI. stopnje tehnične izobrazbe ali podobno (strojna, elektro),
- aktivno znanje madžarskega jezika, zaželeno še znanje nemškega ali angleškega jezika,
- znanje računalništva na višji ravni,
- veselje do vodenja in dela z ljudmi, motiviranja in spodbujanja timskega dela,
- izpit B kategorije,
- pripravljenost na življenje in delo v tujini.

Nudimo:

- vodilno delovno mesto, z visoko stopnjo odgovornosti in z možnostjo soodločanja pri ključnih odločitvah vezanih na
proizvodne procese in njihovo organizacijo,
- sodelovanje pri razvoju podjetja in samostojno sprejemanje kakovostnih odločitev,
- zaposlitev v mednarodnem podjetju za nedoločen čas s poskusnim delom,
- delovno mesto z visoko stopnjo zaupanja in samostojnosti pri delu,
- finančni paket vezan na lastno učinkovitost in poslovno uspešnost,
- možnost sodelovanja s svetovno znanimi naročniki,
- možnost osebne, strokovne in karierne rasti.

Vabimo vas, da svojo ponudbo s kontaktnimi podatki (tel. številka, elektronski naslov) in opisom dosedanjih izkušenj, pošljete po elektronski pošti na: n.zupe@trenkwalder.com.

Za vse dodatne informacije smo vam na voljo na 02 23 48 261 ali na 040 412 262. Trenkwalder d.o.o., Slovenska ulica 17, 2000 Maribor.

Pri prijavi obvezno navedite referenčno številko: SI2018548988.
Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.
 Prijavi se zdaj

Opis delovnega mesta

- načrtovanje, organiziranje, vodenje in nadziranje dela zaposlenih v proizvodnji z več oddelki,
- sodelovanje pri pripravljanju planov proizvodnje, planov investicij in vzdrževanja,
- zagotavljanje preventivnega in avtonomnega vzdrževanja,
- sodelovanje pri optimizaciji tehnoloških in proizvodnih procesov,
- razvoj zaposlenih v proizvodnji,
- prenašanje znanj in primerov dobre prakse med lastniško povezanimi podjetji,
- uvajanje in nadziranje izvajanja procesa kontrole kvalitete proizvodov in surovin ter pripadajočih aktivnosti za
odpravo neskladij in problemov v procesu proizvodnje,
- predlaganje in uvajanje izboljšav v organizaciji,
- spremljanje in nadzor nad stroški proizvodnje, vzdrževanja in investicij ter njihovo zniževanje oz. obvladovanje,
- zagotavljanje izpolnjevanja varnostnih, okoljskih standardov ter standardov kakovosti v skladu s smernicami
korporacije,
- sodelovanje z drugimi oddelki pri reševanju proizvodne problematike,
- zagotavljanje uresničevanja politik, smernic in predpisanih postopkov v podjetju ter delovanje v skladu z veljavno
zakonodajo,
- vodenje evidenc ter priprava poročila v skladu z zahtevami podjetja.

Kaj pričakujemo

- vsaj 5 let izkušenj na podobnem vodstvenem delovnem mestu,
- zelo dobro poznavanje proizvodnih procesov, prednostno v mednarodnem proizvodnem podjetju,
- izkušnje z optimiziranjem proizvodnih procesov, poznavanje metod vitke proizvodnje, 6S, Kaizen, SMED, Project
Management Subject,
- izobrazbo VI. stopnje tehnične izobrazbe ali podobno (strojna, elektro),
- aktivno znanje madžarskega jezika, zaželeno še znanje nemškega ali angleškega jezika,
- znanje računalništva na višji ravni,
- veselje do vodenja in dela z ljudmi, motiviranja in spodbujanja timskega dela,
- izpit B kategorije,
- pripravljenost na življenje in delo v tujini.

Kaj nudimo

- vodilno delovno mesto, z visoko stopnjo odgovornosti in z možnostjo soodločanja pri ključnih odločitvah vezanih na
proizvodne procese in njihovo organizacijo,
- sodelovanje pri razvoju podjetja in samostojno sprejemanje kakovostnih odločitev,
- zaposlitev v mednarodnem podjetju za nedoločen čas s poskusnim delom,
- delovno mesto z visoko stopnjo zaupanja in samostojnosti pri delu,
- finančni paket vezan na lastno učinkovitost in poslovno uspešnost,
- možnost sodelovanja s svetovno znanimi naročniki,
- možnost osebne, strokovne in karierne rasti.

Vabimo vas, da svojo ponudbo s kontaktnimi podatki (tel. številka, elektronski naslov) in opisom dosedanjih izkušenj, pošljete po elektronski pošti na: n.zupe@trenkwalder.com.

Za vse dodatne informacije smo vam na voljo na 02 23 48 261 ali na 040 412 262. Trenkwalder d.o.o., Slovenska ulica 17, 2000 Maribor.

Pri prijavi obvezno navedite referenčno številko: SI2018548988.

Izberi področje dela