Vodja sektorja za razvoj kadrov in pravo

13.1.2021
COMPETO d.o.o.
Ljubljana
m/ž
 Prijavi se na to delovno mesto
Povej naprej
Kompatibilnost
Kompatibilnost
Aktiviraj svoj karierni profil in si oglej kako se ujemaš z delovnim mestom
COMPETO d.o.o.

Naš partner je odprta, moderna in uspešna slovenska družba, ki napredno poslovno kulturo gradi na inovativnosti, družbeni odgovornosti, trajnostnem razvoju in ki izvaja odgovorne okoljske projekte in podpira širše družbene pobude.

Vodja sektorja za razvoj kadrov in pravo (m/ž)

Izzivi, s katerimi se bo srečeval izbrani kandidat:

Vodenje in organizacija sektorja za razvoj kadrov.
Neposredno skrbništvo nadzora nad delovnopravno zakonodajo, predpisov s področja varstva pri delu in področja socialne varnosti
Koordinacija in vodenje procesa implementacije zakonodajnih sprememb in aktualne sodne prakse v aktih družbe.
Vodenje kadrovskih postopkov in postopkov sprememb organizacije dela.
Načrtovanje kadrovske politike, razvoja kadrov in nagrajevanja na letnem in strateškem nivoju.
Pravno svetovanje.
Zastopanje družbe na sodiščih.

Zaželena znanja, izkušnje in kompetence:

Najmanj 5 let delovnih izkušenj na kadrovskem področju.
Dobro poznavanje delovno pravne zakonodaje in inovativno razmišljanje.
Dobro poznavanje MS Office okolja (Word, Excel, Power Point,…).
Aktivno znanje (vsaj) enega svetovnega jezika.
Veselje do dela z ljudmi, komunikativnost, samoiniciativnost, proaktivnost, odlične vodstvene in organizacijske sposobnosti, sposobnost za samostojno in timsko delo, natančnost, odgovornost, odzivnost in visoka motiviranost za opravljanje navedenega dela.

Kaj podjetje ponuja?

Zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim obdobjem.
Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast in razvoj.
Stimulativno plačilo in možnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje.




Competo d.o.o. je svetovalno podjetje, ki se ukvarja z iskanjem in selekcijo, HR svetovanjem in razvojem. Kot zagovorniki strasti pri delu smo usmerjeni v zagotavljanje popolnega ujemanja med podjetji in kandidati ter v ustvarjanje odličnih zaposlitvenih izkušenj. Naše delo temelji na odgovornosti - zaupanje naših naročnikov želimo upravičiti z inovativnimi in po meri ustvarjenimi storitvami.

www.competo.si/za-kandidate

Ne odlašaj s prijavo!
Bodi med prvimi.
 Prijavi se zdaj

Opis delovnega mesta

Vodenje in organizacija sektorja za razvoj kadrov.
Neposredno skrbništvo nadzora nad delovnopravno zakonodajo, predpisov s področja varstva pri delu in področja socialne varnosti
Koordinacija in vodenje procesa implementacije zakonodajnih sprememb in aktualne sodne prakse v aktih družbe.
Vodenje kadrovskih postopkov in postopkov sprememb organizacije dela.
Načrtovanje kadrovske politike, razvoja kadrov in nagrajevanja na letnem in strateškem nivoju.
Pravno svetovanje.
Zastopanje družbe na sodiščih.

Kaj pričakujemo

Najmanj 5 let delovnih izkušenj na kadrovskem področju.
Dobro poznavanje delovno pravne zakonodaje in inovativno razmišljanje.
Dobro poznavanje MS Office okolja (Word, Excel, Power Point,…).
Aktivno znanje (vsaj) enega svetovnega jezika.
Veselje do dela z ljudmi, komunikativnost, samoiniciativnost, proaktivnost, odlične vodstvene in organizacijske sposobnosti, sposobnost za samostojno in timsko delo, natančnost, odgovornost, odzivnost in visoka motiviranost za opravljanje navedenega dela.

Kaj nudimo

Zaposlitev za nedoločen čas, s 6-mesečnim poskusnim obdobjem.
Delo v stimulativnem, dinamičnem okolju, ki nudi možnosti za osebno in strokovno rast in razvoj.
Stimulativno plačilo in možnost vključitve v kolektivno dodatno pokojninsko zavarovanje.

Izberi področje dela