FINANČNA NADOMESTILA IN
ZDRAVSTVENO ZAVAROVANJE

V času brezposelnosti zagotovo najbolj trpi naša denarnica. Če pa trpi ona, seveda posledično še toliko bolj trpimo mi. Kje in kako nam lahko tukaj Zavod za zaposlovanje priskoči na pomoč? Če ste vpisani v evidenco brezposelnih oseb ( o kateri lahko več preberete v članku Prijava na Zavod za zaposlovanje ) lahko zaprosite za denarno nadomestilo, v sklopu katerega je urejeno tudi obvezno zdravstveno zavarovanje.

Kakšno je denarno nadomestilo v času brezposelnosti?

Vsota denarnega nadomestila, katerega ponuja Zavod za zaposlovanje je odvisna od trajanja vašega zavarovanja za primer brezposelnosti, katero je tudi osnova za pravico nadomestila ( se pravi, da v primeru kjer zavarovanja za primer brezposelnosti niste imeli, pravico do nadomestila ne morete koristiti, koristite jo lahko šele takrat, ko ste v minimalno zadnjih 2 letih bili vsaj 9 mesecev zavarovani za primer brezposelnosti (npr. zaposleni) ).

Pogoji za pridobitev denarnega nadomestila

Poleg tega, da imate urejeno že omenjeno zavarovanje vsaj 9 mesecev v zadnjih 2 letih pa so pogoji za pridobitev nadomestila ki ga ponuja Zavod za zaposlovanje še:

• Plačani prispevki za zavarovanje (razen če niso bili plačani po delodajalčevi krivdi)
• Vpisani morate biti v evidenco brezposelnih oseb in niste sami dali odpovedi oz. ne nosite krivde zanjo
• Pravočasno se morate prijaviti na Zavod in vložiti vlogo za nadomestila (v roku 30 dni od nastanka brezposelnosti).

Zdravstveno zavarovanje v času brezposelnosti?

Zelo pomembno je da vemo, da nam sam vpis v katerokoli evidenco, katero ponuja Zavod za zaposlovanje še ne uredi zdravstvenega zavarovanja. Slednjega si morate nujno urediti sami. Zavod vam zavarovanje uredi samo v primeru, da ste opravičeni do denarnega nadomestila za primer brezposelnosti.